Yeni araştırma: AI-Powered TRIZ ve kurumsal yaratıcılık

Tüm projelerBelirtilmemiş

Analitik Düşünme Teknikleri

Problem ÇözmeEğitim ve İnsan

10 Ocak 2025’te Prof. Dr. C. Ruhi Kaykayoğlu tarafından verilen “Analitik Düşünme Teknikleri” eğitimi, karmaşık problemleri parçalara ayırmanın ötesine geçerek düşünme süreçlerinin derinliğini sorgulatan bir yapı sundu. Analitik olmak, sadece çözüm üretmek değil düşünmeyi yeniden şekillendirebilmektir.

Bir bakışta

Çalışmanın Odağı
Problem Çözme · Eğitim ve İnsan
Kullanılan Yaklaşımlar
Fasilitasyon
Ortaya Çıkanlar
Ortak bir problem çözme dili ve akışı · Kendi problemlerine uygulanmış çözüm çerçevesi
Yıl
2025

Projenin içinden

Odak

Problem çözme, kişisel beceriden ekip kapasitesine nasıl dönüşür?

Bu çalışma çalışmasında odak, eğitim biçiminde yürütülen ihtiyacı yapılandırılmış problem çözme pratikleriyle ele almaktı.

Bu çalışmanın anlatısı, kurumun kendi ihtiyaç tanımından hareketle kurgulandı.

Ruhi Kaykayoğlu tarafından verilen “Analitik Düşünme Teknikleri” eğitimi, karmaşık problemleri parçalara ayırmanın ötesine geçerek düşünme süreçlerinin derinliğini sorgulatan bir yapı sundu.

Yanlış tanımlanmış problemin doğru çözümü yoktur. Problem çözme çalışması buradan başlar.

Kapsam

Katılımcılarla analitik düşünme teknikleri ve karmaşık problemleri parçalara ayırma üzerinde çalışıldı. Çözüm üretmenin yanı sıra düşünme süreçlerini sorgulama ve düşünme biçimlerini yeniden ele alma konuları işlendi.

Uygulama

YAPILANDIRILMIŞ PROBLEM ÇÖZME BU PROJEDE NASIL KULLANILDI?

Problemi ilk bakışta çözmeye koşmak yerine, kök neden analizine ve çelişki temelli tanıma ağırlık veren bir akış izledik. Katılımcılar kendi saha problemleriyle çalıştı.

Problem çözme, bir eğitim konusu değil, kurumun çalışma kültürünün parçası olması gereken bir pratiktir.

Tasarladığımız yolculuk

  1. 01KEŞFETKurumun gerçek ihtiyacı, mevcut çalışma biçimi ve çevresel sinyaller birlikte ele alınarak durum haritası çıkarıldı.
  2. 02YENİDEN ÇERÇEVELEKatılımcılar kendi gerçek iş problemleri üzerinden yaratıcı problem çözme ve uygulama pratiği yaptı.
  3. 03KURUMA TAŞIÖğrenilen yöntemlerin günlük iş akışına bağlanması için ekiplerle çıkış planı oluşturuldu.

Kaykayoğlu proje içgörüsü

Problem çözme becerisi, bireyin zekasından çok ekibin yönteminden gelir.

Konuyu derinleştirin

Bu çalışmanın işaret ettiği dönüşümü daha geniş bir perspektiften ele alan seçilmiş kaynaklar.

Kaykayoğlu

Sizin kurumunuzda hangi fikir hala uygulamaya dönüşmeyi bekliyor?

Birlikte Çalışalım